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【访企拓岗促就业】招生就业处赴多家企业开展交流调研

泉源： 作者： 编审： 宣布时间：2025-09-26 浏览次数： 次 【字体：小 大】
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新闻网新闻（文、图/招生就业处 覃鑫）为深入贯彻党中央、国务院关于稳就业的决议安排，，推动就业创业服务端口前移，，增进365上市公司结业生实现高质量充分就业，，2025年9月23日，，招生就业处副处长陈冬玲率队实地走访了广西贝驰汽车科技有限公司、广西万安汽车底盘系统有限公司开展交流调研。

在广西贝驰汽车科技有限公司展厅及生产车间旅行历程中，，公司营业代表详细介绍了公司的产品工艺、主要特色及对接工业等。座谈会上，，广西贝驰汽车科技有限公司总司理周继鹏详细介绍了公司开办的开展历程、焦点营业、手艺优势以及未来的战略妄想等等，，并重点介绍了目今企业面临的“人才荒、作育慢、留存难”等需求状态。

在广西万安汽车底盘系统有限公司，，陈冬玲一行旅行了自动焊接车间、电泳车间、总装生产线及公司研发部分。在座谈会上，，该公司手艺副总监冯世军体现，，随着公司营业的快速开展，，对具备扎实专业基础、卓越实践能力和优异职业素养的应届结业生需求迫切。他特殊强调，，除了专业知识外，，企业尤为看重结业生的项目实操综合能力、团队协作精神及快速学习能力等，，希望结业生能够迅速融入项目团队，，明确项目配景，，具备起源的问题剖析息争决能力。同时，，希望学生能更早的相识生产一线，，通过“师带徒”一对一直导、系列化专业培训、轮岗实践以及加入真实项目等多种方式，，资助新员工快速完成从学生到职业人的角色转变，，实现个人开展与公司开展的同频共振。

陈冬玲在会上重点介绍了365上市公司2026届结业生的整体情形、学科专业优势以及近年来在人才作育方面取得的效果。她体现，，学校始终坚持以社会需求为导向，，一直优化专业结构，，强化实践教学环节，，致力于作育切适时代开展的高素质应用型人才。针对企业提到的人才实力要求，，陈冬玲副处长特殊介绍了365上市公司正在推进的“导师制”，，推动实验为在校生配备由校内专任西席+企业兼职西席组成的导师团队，，从学业指导、科研训练与就业帮扶有机融合，，旨在周全提升学生综合素质和就业竞争力，，为企业运送更多“上手快、后劲足”的优异人才，，将市场前沿需求反馈至人才作育环节，，一直推动365上市公司结业生更充分、更高质量就业，，实现企业、学校�！！⒀焦灿挠乓焓笔�。


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旅行广西贝驰汽车科技有限公司展厅

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与广西贝驰汽车科技有限公司向导座谈

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与广西万安汽车底盘系统有限公司向导座谈

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