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365上市公司召开2021年招生就业事情启动会

泉源 ：：招生就业处 作者 ：：韦丽娜 编审 ：：唐艳 宣布时间 ：：2020-10-04 浏览次数 ：： 次 【字体 ：：小 大】
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       新闻网新闻（文/招生就业处  韦丽娜   图/招生就业处  陈甜）为更好地推进2021年招生就业事情，， ，提升招生就业事情质量，， ，2020年9月29日下昼，， ，365上市公司2021年招生就业事情启动会在行政办公楼100聚会室举行。。。副校长王伟、各二级学院党总支书记、学生科长、招生就业处全体职员加入聚会。。。

      会上，， ，招生就业随处长黄莉从2020年基本情形、面临的挑战以及2021年岁情设想等3个方面划分对招生和就业事情举行汇报。。。在招生方面，， ，阻止2020年9月26日，， ，365上市公司共录取学生6603人，， ，比去年扩招了近500人。。�；评蛱岬剑�， ，2021年本科和专科继续扩招，， ，365上市公司生源质量和数目提升空间一直被压缩，， ，招生形势很是严肃。。。怎样抵达1.8万的生源规�！！�、怎样完成“双高”建设与招生有关的硬性指标、怎样缩小短板与同类院校的差别等将成为学校招生事人情临的挑战。。。2021年，， ，学校将从3个方面突破挑战。。。一是深入调研，， ，合理妄想招生妄想；二是起劲探索，， ，加大招生宣传力度；三是拓宽渠道，， ，加速高中优质生源基地的建设。。。在就业方面，， ，学校在完成通例事情外，， ，在战胜疫情重重难题的情形下取得了搭建政校企相助平台、求人倍率达10.6、2020届结业生92.41%的就业率（阻止2020年7月30日）等各项指标高于全区高校平均水平、建档立卡帮扶工具就业率高于全校平均就业率等4个突破。。。面临疫情影响带来的裁人降薪、三产用工需求削弱，， ，汽车市场增速缓慢、工业转型升级对结业生能力提出更高要求，， ，人才供应结构性矛盾突出、招工难与用工难并存、就业看法与岗位供应不匹配等挑战，， ，学校拟从“就业指导稳固位、拓展市场稳渠道、校园招聘稳推荐、平台流通稳信息、专项帮扶稳精准”的就业“五稳”步伐，， ，全力推动2021届结业生高质量充分就业。。。

      王伟在总结讲话中对招生就业事情提出7点要求。。。一是高度重视。。。学生、家长及社会各界都亲近关注招生与就业事情，， ，尤其是家长特殊关注学生未来的就业远景，， ，因此，， ，学校各级部分都要高度重视招生就业事情。。。二是厘清思绪。。。二级学院和有关部分要凭证招生就业处的事情安排连系现真相形制订自己的事情方案，， ，注重事情方式要领，， ，提高事情效率。。。三是抓好落实。。。要将各项事情落到实处，， ，真抓实干，， ，注重细节，， ，高质量完成各项事情。。。四是牢靠招生。。。要做好2020级新生稳固事情，， ，营造优异的、专业性强的迎新气氛，， ，开展好专业入学教育事情，， ，指导结业生对专业爆发归属感和认同感，， ，防止新生流失。。。五是做好回访。。。要自动走访各生源学�！！�、用人单位，， ，增强联系相同，， ，建设友好、稳固的相助关系。。。六是宣传立异。。。在坚持沿用古板的宣传方式外，， ，要立异宣传方式，， ，接纳新媒体等互动形式，， ，用学生、用人单位喜闻乐见的方式开展宣传，， ，增强学校宣传力度，， ，提升学校着名度和影响力。。。七是做好就业事情。。。目今处于用人单位招聘岑岭期，， ，要转变看法，， ，关注学生头脑动态，， ，起劲配适用人单位开展选人用人事情，， ，全力做好结业生和用人单位的服务事情。。。

      会后，， ，招生就业处与各二级学院就招生责任区划分、就业经费执行情形、近期事情安排举行了钻研交流。。。

      此次聚会不但是一场启动会，， ，更是一场发动会。。。不但对2020年招生就业事情举行转达和剖析，， ，更让全体招生就业事情步队明确了2021年的事情重点和偏向，， ，将有力地推动365上市公司2021年招生就业事情更高质量开展。。。


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聚会现场

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副校长王伟对2021年招生就业事情提出要求

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招生就业随处长黄莉举行事情汇报

 

部分网站审核 ：：招生就业处   黄莉

   学校新闻网编审 ：：党委宣传部   唐艳


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