2025年度365上市公司公开招聘中高级 （急需紧缺）人才（第二批）笔试、、面试通告
凭证《2025年度柳州市事业单位公开招聘中高级（急需紧缺）人才通告（第二批）》、、《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员实验步伐》（桂人社发〔2011〕155号）的划定，，，现将2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）笔试、、面试相关事宜通告如下：
一、、笔试、、面试时间及所在
详见附件1-《2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）笔试、、面试时间及所在安排表》。。。
二、、笔试、、面试注重事项
（一）笔试、、面试资格复审
入围考生须在2025年6月25日上午9点至12点，，，下昼15点至18点时代持面试资格初审质料的原件（现场审核报名质料：身份证、、结业证、、学位证、、其他切合岗位条件的相关质料原件）到365上市公司（柳州市鱼峰区社湾路28号365上市公司社湾校区A区学校行政办公楼一楼综合服务中心）举行笔试或面试资格复审。。。质料审核无误且切合岗位条件的，，，就地发放《笔试资格确认书》或《面试资格确认书》；；；提供的原件与资格初审时提供的复印件不符的，，，作废面试资格，，，所有责任由报考者自尊。。。
接纳直接面试岗位与现实通过面试资格复审人数的比例凌驾1：15时，，，需举行笔试（笔试时间为2025年6月26日下昼15点至16点30分，，，所在为365上市公司社湾校区B区博闻楼，，，科场详细安排详见附表，，，笔试内容为公共基础知识和综合能力测试，，，主要测试应聘职员的职业品德及岗位所需的专业知识、、手艺的掌握和运用能力，，，接纳闭卷的形式举行，，，考试时间为90分钟，，，效果接纳100分制评分），，，按笔试效果从高到低顺序，，，按该岗位招聘人数与进入面试人数1:3的比例筛选出切合面试的人�。。。ū适孕Ч患迫朊媸孕Ч�，，，笔试效果及排名将于当天笔试竣事后在面试考点通告栏宣布，，，并同步公示于365上市公司官网（http://www.lzpu.edu.cn/），，，请考生自行审查。。。
按招聘岗位妄想招聘人数与应聘职员不少于1:3的比例确定面试人选。。。缺乏面试比例的，，，凭证学校现实需要，，，向上级部分提交缺乏比例面试申请，，，获批准后方可举行面试。。。
（二）笔试、、面试资格复审职员名单
详见附件2-《2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）进入笔试资格复审职员名单》、、附件3-《2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）进入面试资格复审职员名单》。。。此次笔试岗位编号暂定为：85、、87（若岗位现实通过面试资格复审人数未凌驾15人，，，则作废笔试，，，按划定直接面试），，，面试岗位编号为：83、、84、、85、、86、、87，，，高条理人才直接审核岗位编号为：81、、82。。。
（三）笔试、、面试身份验证
考生于笔试、、面试当天签到时间内，，，持自己的有用身份证原件、、《笔试资格确认书》或《面试资格确认书》，，，经事情职员核验无误后方可进入候考室及科场。。。
（四）面试抽签
面试当天签到竣事后，，，考生在事情职员的组织下举行抽签确定到时势试的先后顺序，，，签到时间竣事后仍未进入候考室的，，，按自动放弃面试资格处理，，，计缺考。。。
（五）纪律要求
考生不可穿制服、、单位统一事情服或穿带有特殊标记的服装，，，或佩带标记性徽章、、饰物等。。�？？忌诿媸岳讨胁坏猛嘎缎彰�、所在学�；；；虻ノ弧�、籍贯等信息，，，扣减面试效果的5%-20%，，，情节严重的，，，作废其面试效果。。。
三、、笔试考生注重事项
（一）考生必需携带有用身份证原件、、笔试资格确认书加入笔试，，，请自行携带玄色水性笔。。。
（二）考生进入科场前，，，必需将携带的通讯工具、、电子记事本等电子装备（关闭电源）及有关物品统一交事情职员保管，，，待笔试竣事后送还考生，，，不得携带任何与笔试无关的物品和资料进入科场。。。
（三）建议考生考试最先前30分钟凭有用身份证原件、、笔试资格确认书进入科场，，，并凭证科场门口张贴的座位安排表对号入座，，，将身份证原件、、笔试资格确认书放置在课桌左上角，，，以便核查。。。笔试开考15分钟后，，，考生仍未抵达科场的视为自动弃权，，，作废笔试资格。。。笔试开考后，，，考生不可脱离科场、、开考1小时后可以提前交卷。。�？？际钥⑹潞�，，，考生须连忙阻止答题，，，待监考员允许后方可脱离科场。。�？？忌牙肟瞥∈�，，，禁绝携带试卷、、底稿纸等。。。
（四）考生须严酷遵守《笔试科场规则》，，，对违反科场纪律的考生，，，一经发明连忙作废考试资格。。。
四、、面试考生注重事项
（一）面试方式
西席岗为综合面试（试讲＋专业问答）。。。面试当天，，，考生凭证提供的课本内容，，，凭证抽签顺序依次备考20分钟，，，试讲10分钟，，，专业问答10分钟。。。
非西席岗位为结构化面试。。。面试15分钟。。。
面试考生不得携带任何资料及电脑、、手机等有通讯、、存储功效的装备进入候考室、、备考室及科场。。。
（二）面试分值
面试效果满分为100分，，，面试效果60分为及格。。。
面试效果的盘算要领接纳要素合成的体操计分法。。。在所有考官评出的要素分值中，，，去掉一个最高分和一个最低分，，，其余考官所评要素分值的平均值，，，即为该考生在此要素上的得分。。。将各要素上的最后分值相加，，，得出该考生的面试效果。。。
面试效果缺乏格者，，，不得确定为审核人选。。。其中，，，面试资格审核时达不到1：3开考比例的和面试当天因考生缺考达不到1:3开考比例的，，，该岗位考生效果须抵达70分以上（含70分）方可按招聘需求进入下一程序。。�？？忌Ч即锊坏�70分以上的，，，作废该岗位的招聘。。。
统一岗位考生面试效果泛起同分时，，，就地加试，，，以加试效果确定排名（请考生在面试竣事后，，，坚持通讯电话的流通）。。。
（三）效果宣布
面试效果将于当天面试竣事后在面试考点通告栏宣布，，，并同步公示于365上市公司官网（http://www.lzpu.edu.cn/），，，请考生自行审查。。。
五、、其他事项
1.笔试、、面试不收取任何用度，，，考生交通、、食宿自行安排，，，用度自理。。。因考点不提供停车位，，，请考生乘坐公共交通工具前往。。。
2.进入笔试、、面试考生应实时相识广西柳州人力资源和社会包管局网站（http://rsj.liuzhou.gov.cn）宣布的最新情形，，，因自己原因错过主要信息而影响面试的，，，责任自行承当。。。
附件：
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1、、2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）笔试、、面试时间及所在安排表.xlsx
2、、2、、2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）进入笔试资格复审职员名单.xlsx
3、、3、、2025年度365上市公司公开招聘中高级（急需紧缺）人才（第二批）进入面试资格复审职员名单.xlsx
365上市公司
2025年6月19日
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